全国职工总会吁请大华银行将裁退员工的决定延后到明年农历新年过后才实行。

　　职总昨日发表文告，针对大华银行收购华联银行后，可能于今年底裁退2000名员工的报章报道，作出反应。呼吁银行体谅被裁退工人的困境。

　　职总要求大华银行考虑等到明年农历新年过后才裁员。由职总主席德培华发出的文告说，他们意识到公司进行重组后，裁员是难免的。但职总希望雇主在裁退员工时，能多为他们的处境设想。

　　职总也表示他们会连同银行工会，协助被裁退的工会会员和工人。他们希望那些正在扩充业务的外国银行能聘请一些被裁退的员工。

　　至于那些无法在金融业找到类似工作的员工，职总会协助他们转业。

大华将同职总代表会谈

　　大华银行昨日在回答本报的询问时，说他们会留意职总的请求，并且向所有员工保证，银行在任何情况下，都会尊重他们。

　　银行的发言人说，在整个合并过程中，公司会公平地对待每一名员工。

　　大华银行也将同职总的代表会谈。

　　大华银行的发言人说，该银行明白业务重组带来的冲击，因此采取了一些减轻冲击的措施，例如整理一份夫妻俩都在两家银行工作的名单。

　　据较早的报道，大华银行在上个星期六发出电邮给所有员工，说明那些在两家银行合并后不被雇用的员工，将于今年12月底之前收到公司的“裁员配套”。

　　大华银行不久前完成收购华联银行的工作，两家银行的雇员人数超过1万3000人。黄祖耀在7月底的特别股东大会上答复股东的问题时，表示两家银行可能会裁退2000名职员。

　　这些员工多数来自科技、后端系统和国内外程序处理部门。重组行动估计在两年内完成，将为两家银行节省多达2亿5000万元的常年开支。

《联合早报》